10月17日，“2020年中国有色金属行业信息化年会暨有色金属智能制造发展论坛”在杭州拉开帷幕。本次会议由中国有色金属工业协会主办，蓝信移动(北京)科技有限公司、北京金山办公软件股份有限公司、中铝智能科技发展有限公司、浙江海亮股份有限公司、北京金山云网络技术有限公司、北京思源时代科技有限公司、南京未来物联科技有限公司、翌能(北京)咨询有限公司协办，北京安泰科信息股份有限公司承办。包括有色行业企业、互联网企业、技术服务提供商在内的200余位业内代表聚焦有色金属信息化及智能制造热点话题，针对有色金属行业的信息化发展态势展开研讨。

会上，蓝信CEO路轶与安泰科总经理姜国峰签署了战略合作协议，双方强强联合，未来将进一步助推有色金属行业实现数字化转型，在新基建的历史机遇下，为有色金属行业的数字化基础设施建设与数字化产业生态贡献力量。

蓝信CEO路轶(右)与安泰科总经理姜国峰(左)签署战略合作协议

安泰科隶属于中国有色金属工业协会有色金属技术经济研究院(中国有色金属工业信息中心)，是国有控股的有限股份公司，以“运筹有色金属行业信息资源，促进有色金属行业协调发展”为宗旨，专注于有色金属行业生产、消费、市场、管理、政策等方面的分析研究，提供全球金属产业咨询、行业会展、基础信息服务。

针对目前移动办公在产业互联网中的应用与渗透，蓝信高级销售顾问王飞做了《移动办公正在进化到内生安全时代》的演讲，他提到：“2020年的疫情，加速了移动办公行业的整体发展进度，行业在风口，现实的风险要求移动办公必须向内生安全进化。”

有色金属：新基建加速产业转型升级

我国是全球范围内的有色金属生产大国和消费大国，国内诸多企业都较早的参与到了国际市场竞争中。但长期以来，我国有色金属全产业链的信息化水平相对落后，特别是行业数据独立分散、业务流程标准化程度偏低，成为制约行业国际竞争力提升的障碍。

然而现在，这一状况正在改变……

“眼下，新一代的信息化技术已经与有色金属行业深入融合，云计算、大数据、人工智能、5G等新基建已成为中国建设‘有色金属强国’的重要驱动力。”中国有色金属工业协会副会长兼秘书长贾明星表示。

依靠信息化技术改善基础设施，实现企业的高效管理，提升竞争力，正在有色金属行业逐层渗透。比如，中国有色集团就依靠蓝信打破了数据孤岛，员工可以在一个移动端完成所有业务系统的待办处理，实现统一通讯录、统一消息、统一应用入口、统一审批待办和统一信息展现。

中国有色集团成立于1983年，是国务院国有资产监督管理委员会管理的大型中央企业，是中国企业实施“走出去”战略、开展有色金属矿产资源领域国际投资与合作的排头兵。

蓝信，最适合大型组织的移动工作平台

受疫情影响，2020年2月，我国移动办公用户已经高达3亿。相对于传统的办公模式，移动办公的优势在于提高管理效率、节省运营成本、增加企业竞争力，还可以全天候、全方位的为企业提供服务，打破空间限制。

比如，蓝信就可以围绕组织把人和事打通，提供统一入口，最低成本、最快速度、最高效率的解决人、财、物、产、供、销等信息化协同能力，进而满足大型政企组织对移动工作移动门户的全部需求。

通过蓝信安全移动工作平台，中国有色集团的管理者和员工可以随时随地进行即时沟通、文件审批、考勤打卡、视频会议、电话会议等，利用碎片化的时间就能解决很多工作事宜，无需占用太多的资源通道，大大提高办公效率。

目前，蓝信移动办公解决方案正在帮助政府部委、公检法、卫生、应急、交通、能源、制造、金融等多个行业的超过8000家党政央企实现安全高效的数字化转型，用户规模超过1000万。

蓝信五大优势展示

对比普通企业，大型企业有着更鲜明的组织属性，更严格更复杂的层级和架构关系，在信息安全、分级管理和业务处理等方面的要求也更高。蓝信并非只是一个简单的协同办公产品，蓝信对大型组织数字化转型有更深层面的思考和定制化服务，能够从用户的需求出发，助力企业在安全的环境下稳定的开展业务，解决效率与安全之间的矛盾。

中国有色金属集团信息中心相关领导也曾经表示：“安全、专属化，是有色集团选择蓝信的重要原因。”

内生安全，在安全的网络环境下开展业务

“安全”是我国信息化建设进程中永恒的主题，也是有色金属产业转型升级进程中需要时刻警惕、不断挑战的关键问题。

目前，移动办公已从可有可无，逐渐成为用户刚需，移动业务的边界也从办公室扩散到泛化网络的任意人员、任意时间、任意地点，安全风险同样呈现出了新的特征，如：更多样的病毒木马、更广泛的外设出口及数据泄露、更多暴露面的数据传输窃听风险、更具移动化特征的业务违规操作等。

王飞介绍，移动办公面临的威胁不同于传统安全防护，传统防护手段局限在内外边界，而远程办公则要求安全能力必须构建在客户的业务系统上，从而保障业务系统能生长出“内生安全”能力。

所谓内生安全，即从信息化系统内生长出一种安全能力，能够随业务的增长而持续提升，持续保证业务安全，具有“自主”、“自适应”、“自成长”三大特点。

自主，可以通俗的理解为“我的安全我做主”。只有外生的安全大数据，解决不了内部的安全问题，业务系统自身必须聚合安全能力，让自身成为一个具备高安全性的系统，进而确保数据安全和业务安全。

蓝信高级销售顾问王飞解读“内生安全”

自适应，可以将其比作一个强大的免疫系统。指的是业务系统具有应对极端网络灾难、保证关键业务不中断的能力;针对一般性攻击和威胁，具有自我发现、自我修复、自我平衡的能力;核心为自动感知、自动告警和应急响应的能力。

自成长，就是系统安全能力的不断提升。企业进行数字转型时，其业务系统的功能也在不断升级，流程得以重新塑造，安全能力也应该同步提升、不断成长。在这个过程中，系统的使用者对“安全”的认识能力也在不断进步。

据悉，蓝信已率先从“自主、自适应、自成长”三个维度，全面实践并迈出了向“内生安全”进化的重要一步，此外，蓝信是中国首家通过公安部等保三级认证的移动工作平台，也是移动办公领域国密算法与国产化的先行者，可以确保大型组织，如中国有色集团、中铝集团等在安全的环境下稳定的开展业务。

“蓝信最契合大型组织使用，是最安全移动工作平台，拥有最丰富的场景化应用定制服务，最适应复杂部署环境，可以提供最贴心专属化服务保障。”王飞介绍了蓝信的五大核心优势。

随着5G、人工智能、大数据、云计算的发展，有色金属工业也在积极探索，以“新基建”为契机，加强与数字科技的融合，走上了高质量发展之路。从0到1，蓝信助力有色金属开启了移动信息化建设的进程，完成了由传统办公模式向移动智能办公模式的转型升级，全力追赶数字中国建设发展的“新速度”。

作为新基建在政企办公领域的“超级入口”，未来，蓝信也将继续深耕具体应用场景，为交通、能源、金融、有色金属等新基建重点行业释放新动能，并携手广大生态伙伴，实现行业场景与创新技术的共振，以“懂行业”、“懂技术”助力企业创造数字化转型的更大价值，为中国经济高质量发展蓄力，共建万物互联的智能世界。